วัตถุประสงค์การประชุม : ประชุม focus group เก็บข้อมูลและข้อคิดเห็น เพื่อทำการประเมินความต้องการจำเป็นของระบบบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลในแต่ละระบบที่มีผลต่อความสำเร็จตามยุทธศาสตร์ ททท.
ผู้เข้าร่วมการประชุม : successor จำนวน 4 ท่าน ผู้บริหารระดับ ผอ.กอง จำนวน 10 ท่าน Talent จำนวน 16 คน และทีมที่ปรึกษา
ผลที่คาดว่าจะได้รับ : ข้อมูลความต้องการจำเป็นของระบบบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลในแต่ละระบบที่มีผลต่อความสำเร็จตามยุทธศาสตร์ ททท. เพื่อนำมาใช้ในการจัดทำแผนฯ